签了两份合同。第一次签了一年，如果第三次公
绍兴市刑事律师
2025-04-10
若公司第三次不续签合同，应支付你四年工资作为赔偿。根据《劳动合同法》，单位应按工作年限，每满一年支付一个月工资。不及时处理可能导致权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不续签应赔偿。操作如下：1.与公司协商，要求按工作年限赔偿；2.若协商不成，收集证据，如合同、工资单；3.申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4.如对裁决不满，可进一步诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不续签劳动合同，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。若协商无果，建议选择劳动仲裁来维护自身权益，确保获得合理赔偿。
上一篇：小区停车车牌被掰怎么处理
下一篇：暂无 了